Uma situação envolvendo contratações na rede municipal de ensino de Petrolina tem gerado questionamentos entre candidatos aprovados em processo seletivo e profissionais da área. Segundo uma candidata aprovada na seleção temporária para formação de cadastro de reserva em diversas funções, incluindo auxiliar de limpeza e de cozinha, realizada em 2024, muitos classificados seguem aguardando convocação, especialmente na zona urbana.

Ainda segundo o relato, creches e unidades do programa Nova Semente passaram a adotar um modelo diferente de contratação. Enquanto isso, escolas municipais continuam sendo atendidas por profissionais oriundos do processo seletivo, o que levanta dúvidas sobre a adoção de critérios distintos entre escolas e creches.“A gente fez o processo seletivo, pagou taxa, foi aprovado e até hoje não tem a real chance de trabalhar. Enquanto isso, estão colocando outras pessoas sem critérios claros”, afirmou.

A candidata ainda informou que há relatos de que profissionais contratados via seleção pública, que ainda tinham vínculo ativo, foram remanejados para outras unidades, como escolas ou setores administrativos. Após essas mudanças, as funções que exerciam nas creches passaram a ser ocupadas por trabalhadores vinculados à entidade parceira. Entre os pontos destacados pela autora da denúncia, estão a manutenção das mesmas funções, mesmo após substituições; a existência de candidatos classificados aguardando convocação; e a continuidade da demanda sendo atendida por outro formato de contratação.

Diante do cenário, surgem questionamentos sobre os critérios adotados pela gestão municipal, a não convocação de candidatos ainda aptos e a substituição de profissionais com contrato vigente.  Ela ainda destacou que há dificuldade de acesso às vagas nesse novo modelo. Diante do questionamento, a Redação encaminhou a demanda à Secretaria de Educação de Petrolina e aguarda um posicionamento sobre a situação.