Em assembleia geral realizada com mais de mil participantes, os servidores e servidoras da Educação Estadual aprovaram por unanimidade, nesta semana, o acordo salarial negociado entre Sintepe (Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Pernambuco) e governo do Estado, em torno da Campanha Salarial Educacional 2026. O principal destaque do acordo é o reajuste do Piso do Magistério de 5,4% aplicado em toda a carreira dos servidores da educação em Pernambuco. A informação é do Sintepe.
Para professores com vencimentos abaixo do piso de R$ 5.130,63 para uma jornada de 40 horas semanais, o reajuste será retroativo ao mês de janeiro de 2026. Para professores que já recebem acima do piso e demais outros servidores da educação, o reajuste será linear a partir de junho deste ano, contemplando professores, analistas, administrativos, ativos, aposentados, efetivos e contratos temporários, inclusive servidores do apoio escolar.
Com o novo reajuste, o Sintepe consolida uma trajetória vitoriosa de vincular o piso e o plano de carreira, que são políticas estruturadoras da valorização profissional.
Outras conquistas
A Campanha Salarial 2026 foi além das pautas financeiras, garantindo avanços históricos na carreira e nas condições de trabalho. Para os Analistas Educacionais, foi conquistado o reajuste na Gratificação de Função Técnico-Pedagógica, que passará a ser de R$ 1.000, em junho de 2026.
Outra conquista importante foi a vitória para os servidores que terminam o estágio probatório. Agora, os novos servidores da educação poderão participar da avaliação de desempenho imediatamente após concluir o período probatório. Significa que quem concluir o estágio probatório até setembro deste ano já terá direito à progressão.
O acordo garantiu para a Educação Inclusiva e Socioeducativa a manutenção da Gratificação de Educação Especial e assegurou que profissionais em unidades socioeducativas (GEUSP) continuem recebendo a gratificação mesmo durante a licença-prêmio.
O Governo se comprometeu a enviar imediatamente nos próximos dias o Projeto de Lei para a Assembleia Legislativa (Alepe), com vistas a obedecer a prazos da legislação eleitoral para reajustes salariais de servidores públicos. O desfecho encerra um ciclo de intensas negociações e fortes mobilizações nas escolas e nas ruas. A direção do Sintepe continua em discutindo com o Governo em uma série de itens da pauta de reivindicações relacionados a assuntos educacionais.


