Funcionárias reclamam de atraso de salários do Nova Semente; Petrape revela que pagamento deve ser feito até sexta

Profissionais do Programa Nova Semente que fazem parte das ações da educação infantil em Petrolina estão apreensivas. Conforme informações enviadas ao Blog, as sementeiras não receberam até esta terça-feira, 9, os salários do mês de abril. E quando perguntam ao Petrape, empresa responsável pelas contratações do programa, a informação é que não houve ainda o repasse da prefeitura para a empresa quitar o pagamento das funcionárias.

As sementeiras se dizem preocupadas, porque sem os salários elas não têm como quitar os compromissos do mês e querem uma posição dos responsáveis.

Em contato com o presidente do Petrape, José Vieira da Silva, ele diz que recebeu informação da Secretaria Municipal de Finanças de Petrolina que o repasse do convênio entre o município e a empresa deve ser feito até dia 10 – portanto nesta quarta-feira (10), e que no máximo dia 12, sexta, os salários estarão nas contas das ‘sementeiras’.

Estamos reiniciando e reorganizando o trabalho no programa para que voltemos a pagar até o quinto dia útil do mês. Essa é a nossa expectativa. Entrando o repasse do convênio, o Petrape organiza os pagamentos, sem problema”, assinalou Vieira.

 

Bloqueio de salários: servidores de Petrolina só receberão se atualizarem dados

Os servidores públicos de Petrolina que tiveram seus salários de abril bloqueados por não terem feito o recadastramento até o final do prazo, encerrado dia 19 de abril, terão até o dia 14 de maio como última chance para a regularização dos dados. Quem fizer o recadastramento até este dia, receberá o salário já no dia 05 de maio. O segundo lote será liberado no dia 10 para o servidor que se regularizar sua situação cadastral até 09 de maio.

A Prefeitura Municipal, por meio das secretárias de Gestão Administrativa e da Fazenda, tinha infirmado anteriormente que os funcionários que não realizassem o recadastramento, poderiam ter os vencimentos de abril, pagos nesta sexta, 28, bloqueados.

Poucos mais de 200 servidores efetivos do município, entre os mais de 3700 do quadro, não tinham atualizado os dados até o prazo regulamentar final. Para esta última oportunidade, o servidor poderá realizar o recadastramento municipal, acessando a página da Prefeitura no endereço eletrônico http://recadastramento.petrolina.pe.gov.br.

Após a atualização dos dados será emitido um número de protocolo do recadastramento e em seguida procurar o seu órgão de lotação com a documentação exigida.

 

Projeto que reajusta salários dos servidores de Petrolina pode ser votado nesta quinta na Casa Plínio Amorim

O projeto de lei do Executivo Municipal referente ao reajuste salarial dos servidores de Petrolina está previsto para ser votado na Casa Plínio Amorim na sessão plenária desta quinta-feira (20), que começa a partir das 9h.

A proposta foi fruto de um recente acordo entre o prefeito Miguel Coelho e diretores do Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (Sindsemp), que ameaçavam uma greve geral da categoria.

Essa, aliás, é a única matéria que consta na pauta dos vereadores. Para o projeto ser aprovado, basta maioria simples da Casa – o que deve acontecer sem maiores problemas.

Funcionários da saúde cobram pagamento de salários em atraso em Santa Cruz da Baixa Verde

 

Servidores de Santa Cruz da Baixa Verde, sertão do Pajeú, reclamam que o prefeito Tássio Bezerra, tinha prometido pagar dia 20 o salário dos funcionários da saúde, mas até o momento não foi feito o repasse salarial e nenhuma satisfação ou previsão foi dada a eles.

Conforme os funcionários, o prefeito teria dito que o salário não foi pago porque não teria entrado verba na Prefeitura, mas investigaram no Portal da Transparência e confirmaram que o recurso teria sido repassado sim ao município.

A verba no valor e R$ 37.556,00 entrou como sempre entra, informaram os funcionários que querem receber os salários, direito deles, e pedem para que prefeito seja mais transparente e sincero em suas palavras.

Câmara aprova projeto que regulariza salários dos médicos da família em Petrolina

Aprovado por 16 votos o projeto de lei 009/2017 de autoria do Poder Executivo que regulariza os salários dos médicos que atuam no Programa de Saúde da Família (PSF) e no Núcleo de Apoio à Saúde da Família (Nasf). A aprovação ocorreu na sessão desta terça, 7, e fez parte das primeiras matérias apreciadas na Casa nesta legislatura.

A proposta visa regulamentar o pagamento de R$ 2 mil que os profissionais recebiam por estarem no programa, mas que não estava inserido nos salários, formalmente. Com a aprovação, os médicos do PSF passam de um salário de R$ 6.712,0 para R$ 8.712,00.

Veto

Ainda na sessão desta terça, os vereadores aprovaram o veto ao projeto aprovado por eles próprios no final do ano passado que instituía o programa de enfrentamento à obesidade mórbida. Por 18 voto favoráveis e nenhum contra, o veto foi mantido. O PL não tinha sido sancionado pelo ex-prefeito Julio Lóssio (PMDB), cabendo a missão ao prefeito Miguel Coelho (PSB) que logrou êxito, tendo inclusive o voto da oposição.

O líder da oposição na Câmara, vereador Paulo Valgueiro (PMDB), frisou a importância do programa e justificou por que acompanhou a situação na aprovação do veto. “Sabemos da importância dessa questão da obesidade mórbida atualmente. Deixamos o prefeito à vontade para que ele envie o projeto, para assim a saúde municipal beneficiar pessoas que sofrem com a doença, mas não têm condições de se tratar“, declarou o vereador.

Funcionários de terceirizada da Codevasf continuam reclamando de salários atrasados; Companhia diz estar isenta de responsabilidade

No dia 8 de dezembro do ano passado, funcionários de uma empresa terceirizada da Companhia de Desenvolvimento dos Vales do São Francisco e Parnaíba (Codevasf) em Petrolina, a JM Engenheiros e Consultores Ltda, procuraram o Blog para denunciar um atraso de seis meses nos seus salários, à época. Mais de dois meses depois disso, eles voltaram a entrar em contato com o Blog para afirmar que a situação, infelizmente, continua a mesma. Ou seja, os funcionários estão desde de junho de 2016 sem receber.

Segundo relatos, o cenário é dramático. “Existem funcionárias gestantes sem poder fazer pré-natal por não ter recebido proventos; funcionários que perderam plano de saúde, adquiriram débitos em cartões de crédito e bancos devido à falta de proventos; outros que tiveram de trancar curso na faculdade por atraso de mensalidades; e funcionários que hoje têm seu veículo financiado em busca e apreensão, por falta de pagamento, entre outros”, diz um dos denunciantes.

A reportagem procurou a 3ª Superintendência Regional (SR) da Codevasf, a qual voltou a justificar que a responsabilidade pelo pagamento dos funcionários é da JM, conforme o seguinte link: Nota Codevasf Petrolina.

A 3ª SR ressaltou ainda que as obrigações contratuais entre a Companhia e a terceirizada estão em dia e que a empresa disporia de recursos para quitar as pendências com os funcionários. A Codevasf revelou que o contrato com a JM está suspenso porque o órgão federal aguarda dotação orçamentária.

Prefeito de Trindade cancela Carnaval para colocar salários de servidores em dia

O prefeito de Trindade (PE), no Sertão do Araripe, Dr.Everton Costa, anunciou nesta segunda-feira, 20, o cancelamento do Carnaval do município. O gestor argumentou estar seguindo a recomendação do Ministério Público de Pernambuco (MPPE), o qual orientou prefeitos que estão com pendências como o de pagamento de servidores neste início de governo a suspender os Festejos de Momo para colocar as contas em dia.

Por recomendação do MPPE, tomamos a decisão de cancelar o Carnaval deste ano para que os salários atrasados fossem pagos e ainda poder realizar ações que possam garantir a saúde e o bem estar das pessoas da nossa cidade”, frisou.

Dr. Everton afirmou que a decisão não foi fácil e não é bem vista, sobretudo pela população mais jovem. “No entanto, que eles também devem reconhecer que com os salários em dia dos servidores municipais o comércio será assistido, as contas serão pagas e assim todos ganham com a circulação de dinheiro na economia municipal“, ponderou. (Foto: Ascom)

Salários dos brasileiros devem ter apenas 0,4% de ganho real em 2017, diz pesquisa

Os brasileiros não devem ter aumentos salariais significativos em 2017, com uma previsão de crescimento real de apenas 0,4%, segundo pesquisa da Korn Ferry, por meio da divisão Hay Group.

Apesar do resultado “tímido”, o índice do Brasil é melhor do que em 2016, quando houve uma redução de 1,2% nos salários reais. O índice brasileiro fica bem atrás da média global, que registra ganhos de 2,3% nos salários reais.

Segundo a pesquisa, ainda não é possível identificar a recuperação do poder de compra do trabalhador no Brasil. As razões são um mercado ainda em transição, a instabilidade econômica e política e também alta volatilidade da inflação.

A América Latina não apresentou bons resultados por causa da inconstante inflação na região (10,9%). O aumento real nos salários, de forma geral, deve ser em torno de 1,1%. O destaque negativo é a Argentina com redução em 12,5% nos salários reais. (fonte: G1)

O aumento de salários e a falta de coerência

Embora o ano esteja apenas começando, as sessões da Câmara de Vereadores de Petrolina, mesmo que extraordinárias, já registram embates duros. A legislatura é nova, mas a acidez nos remete a um passado muito próximo.

Na oposição os vereadores Paulo Valgueiro (PMDB), Cristina Costa e professor Gilmar (ambos PT) já deram o tom: vão marcar em cima. E eles estão certíssimos.

Foram eleitos pela oposição e precisam mesmo fiscalizar o governo e as ações do prefeito Miguel Coelho (PSB). Aliás, fiscalizar e elaborar leis é papel de todo legislador, mas é preciso responsabilidade e coerência.

Cristina Costa e Paulo Valgueiro criticaram duramente o aumento dos salários do prefeito e dos secretários. A própria Cristina enviou nota pública dizendo que não concordou e nem votou no aumento dos salários dos vereadores.

Mas não se viu uma linha dos dois vereadores abrindo mão do próprio salário. Sim, mesmo quem não votou no aumento pode, sim, abrir mão desse ajuste. Espera-se do legislador e de toda autoridade política fiscalização, crítica, oposição ou qualquer item inerente a sua natureza política, mas se espera também que pratique o que cobra: coerência. De outra forma é apenas falácia, discurso e proselitismo político. Apenas isso.

Servidores da Saúde de Petrolina receberão salários atrasados até esta quinta

A Secretaria de Saúde de Petrolina anunciou nesta segunda-feira (9), que os salários dos servidores da pasta, atrasados desde dezembro, serão pagos até quinta-feira (12).

Conforme a nota, só os médicos não receberão agora. A pasta aguarda a chegada de novas receitas nos cofres municipais para quitar o atraso dos médicos até final do mês.

 

Paulo Afonso: Câmara Municipal aprova reajuste e prefeito passará a ganhar mais que Michel Temer

vereadores

A Câmara Municipal de Paulo Afonso, norte da Bahia, aprovou nesta quinta-feira (22) o aumento dos salários do prefeito, do vice-prefeito, secretários e vereadores da cidade. O prefeito, que ganhava R$ 20 mil, passa agora a ganhar R$ 33 mil, salário maior que o do presidente da República, Michel Temer, que recebe mensalmente R$ 26 mil.

Dos nove vereadores que participaram da votação, sete foram a favor do reajuste. Vereadores e secretários, que antes recebiam R$ 10 mil por mês, agora passam a ganhar R$ 12 mil. O salário do vice-prefeito, que era de R$ 11 mil, passa para R$ 14,8 mil.

De acordo com a promotora de Justiça da Bahia, Rita Tourinho, o município é desvinculado da esfera federal e tem autonomia para escolher os salários dos vereadores e prefeito, independente do salário do presidente da República.

A promotora também explicou que cabe ao prefeito ditar o teto, desde que não ultrapasse o salário dos ministros do Supremo Tribunal Federal (STF), que em janeiro de 2017 passará a R$ 39 mil. Por lei, nenhum servidor pode receber salário maior que o de um ministro do STF. (fonte/foto: G1 -BA)

Terceirizados do IF Sertão-PE reclamam de atraso de salários

campus IF Sertão -PE PetrolinaFuncionários terceirizados do IF Sertão-PE/Campus Petrolina, no Bairro João de Deus, estão preocupados com o atraso de salários que atinge cerca de 17 trabalhadores. Em contato com o Blog, um trabalhador – que pediu para não ser identificado – denunciou que além do atraso de salários, os terceirizados também estariam com outras pendências nos direitos trabalhistas.

Estamos com muita dificuldade em receber nossos salários. Todos os meses é assim, mas agora já estamos com 50 dias de atraso. A empresa pagou apenas 30% do líquido, fora o FGTS, que só pagou o primeiro mês. A empresa tem histórico ruim e estamos com medo”,desabafou o funcionário.

Ainda segundo o terceirizado, o problema afeta cozinheiros, pedreiros, eletricistas, pintor, motorista e auxiliares contratados através da empresa Newtec – repsonsável pelo pagamento. O Blog entrou em contato com a assessoria de comunicação do IF Sertão-PE no final da manhã desta quinta-feira (22) para tentar esclarecer a situação.

Problemas na rede municipal de ensino em Casa Nova levam APLB/Sindicato a dar ultimato a prefeito

Professores e servidores da rede municipal de educação em Casa Nova, no norte da Bahia, não escondem a insatisfação com os constantes atrasos nos salários. De acordo com a APLB/Sindicato, que representa a categoria, o problema vem ocorrendo, apesar de não haver atrasos nos repasses do Fundo de Desenvolvimento da Educação Básica e Valorização do Magistério (Fundeb).
A entidade garante que isso se tornou ainda mais frequente após a derrota do atual prefeito Wilson Cota (PMDB) nas eleições municipais.
Segundo a APLB, no mês de outubro alguns professores receberam no final do mês, outros até o quinto dia útil e os funcionários apenas dia 10. No mês de novembro, alguns receberam dia 30, outros somente ontem (7), e muitos professores e funcionários ainda não receberam. Em outros casos, alguns educadores que possuem regime de 40 horas – até aqueles que possuem dois concursos públicos – receberam apenas por 20 horas semanais.
“É importante ressaltar que há também os atrasos nos pagamentos do transporte escolar, além da falta de merenda escolar, mesmo tendo entrado os recursos no montante de R$ 92.400.000,00 dos precatórios do Fundef e os repasses referentes à repatriação, e mesmo assim a prefeitura argumenta que não há recursos”, lamenta a APLB.
Calendário
A entidade informou também que há alunos que pagaram R$ 15,00 por semana para chegar às escolas, mesmo o Calendário Letivo não ter sido cumprido devido aos problemas elencados, que aliás foram denunciados ao Ministério Público pelo sindicato. Ainda assim, nada foi feito para a resolução do problema.
Depois de enviar à administração diversos ofícios que não tiveram resposta, a direção da APLB decidiu encaminhar mais uma vez documentos ao prefeito e aos secretários de Educação e de Finanças, alertando-os que, caso não nos seja dada uma resposta urgente, irá solicitar o bloqueio dos recursos até a próxima segunda-feira (12). “Se a prefeitura não consegue pagar uma folha, não há como pagar três, que são o salário de novembro, de dezembro e décimo terceiro salário, além do terço férias, que deverá ser pago até o início de janeiro”, frisou a APLB. Com a palavra, a prefeitura.

Exclusivo: Funcionários da Prefeitura de Petrolina recebem Bolsa Família mesmo com salários acima de R$ 2 mil

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Criado na primeira gestão do ex-presidente Luiz Inácio Lula da Silva (2003/06), o Programa Bolsa Família surgiu como uma espécie de ‘arrimo’ para pessoas em situação de pobreza – ou de extrema pobreza. O valor do benefício é definido de acordo com o perfil de cada família (entre R$ 85 e R$ 170), mas só recebe aquelas que estiverem devidamente cadastradas em programas sociais do governo federal e dentro de uma série de requisitos – entre estes, o de manter os filhos na escola. O problema é que nem sempre o Bolsa Família está chegando para quem precisa.

O Ministério Público Federal (MPF) investiga cerca de 870 mil beneficiários do programa, devido ao perfil econômico e social não bater com os requisitos do Bolsa Família (as informações podem ser conferidas no site www.mpf.gov.br).

Desse quantitativo, 4,53% estão localizados no Estado de Pernambuco, conforme dados estampados no link www.raioxbolsafamilia.mpf.mp.br.

Aprofundando ainda mais essas informações, a reportagem do Blog confrontou os dados fornecidos pelo Portal da Transparência da Prefeitura de Petrolina com os nomes de todos os servidores (efetivos, contratados e comissionados), e constatou o pior: em agosto deste ano, 264 servidores da administração municipal receberam o benefício, e no mês de setembro esse número reduziu para 142. Desses beneficiários, há casos de servidores com remuneração líquida de R$ 2.605,00 e outros passando dos R$ 3 mil – os quais não poderiam estar recebendo Bolsa Família.

Falha

A reportagem do Blog entrou em contato no dia de ontem (20) com a prefeitura para saber se houve algum tipo de falha no sistema de cadastramento do programa, que incluiu pessoas com salários bem acima dos critérios determinados pela prefeitura. Aguardamos uma resposta. Nossa equipe também procurou o Ministério Público Federal (MPF) em Petrolina sobre o assunto. A procuradora responsável ficou de agendar uma entrevista com o Blog.

Contratados da Secretaria de Saúde de Petrolina reclamam de atraso nos salários

secretaria saude petrolina_532x355Os servidores contratados pela Secretaria de Saúde de Petrolina andam preocupados. O motivo é que, até o momento, ainda não receberam o salário do último mês.

A informação repassada pelo Blog por uma funcionária é de que a Secretaria não dá um posicionamento concreto sobre a questão. “O que o pessoal da Secretaria de Saúde diz é que não sabe se o salário será pago”, afirmou a funcionária, em reserva.

O Blog já entrou em contato com a Secretaria sobre o assunto.

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